Sağlık Kurumlarında Tükenmişlik, Yetenek Yönetimi ve Çalışan Performansı

• Yayın Hakkında
• Özellikler
• Yorumlar
• İlave Dosyalar
• Satış/Tedarik

Kapat

---

  Tükenmişlik sendromu, çalışma hayatında yüz yüze ilişkinin yoğun yaşandığı ve stres düzeyinin yüksek olduğu meslek
  gruplarında üzerinde çalışılması gereken bir alandır. Bu açıdan sağlık sektöründe çalışanların özellikle dikkat etmesi
  gereken bir meslek hastalığı olma özelliği taşımaktadır. İşletmelerin; etkinliğini artırması, çalışanların performansından
  azami yararlanabilmesi, organizasyon içi karar verme süreçlerinin ve iş akışlarının daha hızlı yürütülebilmesi için yetenek
  yönetimine ağırlık vermeleri gerekliliği günümüzde kabul gören bir gerçekliktir. Küreselleşen dünyada yeni arayışlara giren
  işletmeler, mevcut yönetim ve çalışan kadrosu ile daha iyi sonuçlar elde etmek, rakip firmalara karsı üstünlük sağlamak,
  teknolojiden azami seviyede yararlanmak ve sürekli değişen çevre koşullarına ayak uydurabilmek için çalışanların ilgi
  alanlarını belirlemek, bu alanlarda uzmanlaşmasına fırsat vererek işletme için yetenek elde etmek durumundadır. Bu
  duruma sebep olan tükenmişlik, çalışanların hem iş hayatında, hem de sosyal yaşamında karşılaştığı önemli bir olgudur.