Kültürün Şifresi
     Çok Başarılı Ekiplerin Sırları

• Yayın Hakkında
• Özellikler
• Yorumlar
• İlave Dosyalar
• Satış/Tedarik

Kapat

---

  2 + 2 = 30
  30 + 30 = 20
  Yukarıdaki ifadelerde bir yanlışlık olduğuna adınız gibi eminsiniz, değil mi? Peki, söz
  konusu ekip performansıysa bu ifadeler tamamen gerçek desek, inanır mısınız?
  Yakın zamanda bir deney yapıldı. Anaokulu öğrencileri, işletme yüksek lisans öğrencileri
  ve CEO'lar bire bir aynı görevi yerine getirmek için yarıştılar. Sizce kim kazandı?
  Anaokulu öğrencilerinin kendilerinden oldukça büyük yaştaki diğer iki grubun çok
  gerisinde kaldığını düşünüyorsanız yalnız değilsiniz. Ama yanılıyorsunuz. Hem de çok.
  Çünkü anaokulu öğrencilerinden oluşan grup yarışmayı kazanmakla kalmadı. Aynı
  zamanda CEO'lardan oluşan ekibe de yüksek lisans öğrencilerinden oluşan ekibe de fark
  attı.
  İyi de bu nasıl mümkün olabildi? 2 + 2 nasıl 30'a eşit oldu ve 30 + 30 nasıl sadece 20
  yapabildi? İşin sırrı ekip kültüründe.
  İster birkaç kişiden oluşan küçük bir ekip olun isterse milyonlarca kişiden oluşan koca bir
  ülke sonuç hep aynıdır. Ekip, şirket, organizasyon ya da ülke, kendini oluşturan bireylere
  üç mesajı verebiliyorsa o grup, kendini oluşturan bireylerin yeterliliklerinin toplamının çok
  üstünde bir performans sergiler. Yani 2 + 2, 30 eder. Bu üç mesaj verilmediğinde ise
  isterseniz rüya takımı bir araya getirin sonuç hep hüsran olur.
  Kültürün Şifresi size bu üç mesajın ne olduğunu, üç mesajın alt mesajlarının neler
  olduğunu anlatıyor. Üst düzey performans gösteren şirket ve grupların bunu nasıl
  başardığını anlatıyor. Ve elbette kendi ekibinizde bunu nasıl başaracağınızı gösteriyor.
  Yıllardır birinin bu kitabı yazmasını bekliyordum. Hayal ettiğim kitap oldukça sıra dışı ve
  olağanüstüydü. Fakat bu hayal ettiğimden bile mükemmel bir kitap... Kültürün Şifresi
  kültür hakkındaki diğer tüm kitapları cebinden çıkarır. Hemen okumalısınız.
  —Adam Grant, Orijinaller kitabının yazarı
  Her sayfada derin fikirler, çalışma şekliniz ile liderlik etme biçiminizi değiştirecek
  hikâyeler var. Şiddetle tavsiye ediyorum. Acilen okumalısınız.
  —Seth Godin, Takım Oyunu kitabının yazarı
  Başarılı grupların nasıl çalıştığını öğrenmek istiyorsanız Kültürün Şifresi kitabından daha
  önemli bir rehber bulamazsınız. Bu kitap hem işleyişin iç yüzünü anlama hem de
  uygulamaya dönüklük açısından harika.
  —Charles Duhigg, Alışkanlıkların Gücü kitabının yazarı