İşletmelerde Karanlık Liderlik

• Yayın Hakkında
• Özellikler
• Yorumlar
• İlave Dosyalar
• Satış/Tedarik

Kapat

---

  Karanlık liderler işletmelerde yaygın bir şekilde görev almaktadırlar. Ancak çoğu zaman karanlık liderlik
  davranış ve tutumlarına maruz kalan çalışanlar işlerini kaybetme korkusundan dolayı bu durumu dile
  getirememektedirler. Halbuki karanlık liderlik gerek çalışanların esenlikleri, gerekse örgütlerin başarıları
  ve verimlilikleri bakımdan olumsuz sonuçlara yol açmaktadır. Bundan dolayı karanlık liderlik kavramına
  dikkat çekmek, bireylerin kavram hakkında farkındalığa sahip olmalarına imkan tanımak, karanlık
  liderliğin olumsuz etkilerinin önüne geçilmesine ve örgütsel işleyişlerin iyileştirilmesine katkı sağlamak
  amacıyla bu kitabı hazırlamaya karar verdim. Bu kapsamda, karanlık liderliğin oluşumuna zemin
  hazırlayan faktörlerden olan; liderlerin karanlık kişilik özelliklerine ve karanlık liderliğin yol açtığı
  olumsuz durumlardan olan; çalışan tükenmişliği, çalışanların politik davranışlar ve tutumlar sergilemeleri,
  işlerinden ayrılmaya niyet etmeleri, işlerinden ayrılmaları, işlerini ihmal etmeleri, adalet algılarının ve
  örgütleriyle olan bağlarının zayıflaması ve işlerinden daha az tatmin olmaları gibi hususlara değindim.
  Çalışmamın karanlık liderlik olgusu ile ilgilenen araştırmacılara ve yaşamlarının önemli bir bölümünü
  işletmelerde geçiren yönetici ve çalışanlara faydalı olmasını temenni ederim.